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(광고) 단통법 시대의 인터넷가입 가이드(ver2.0) (234) |
백메가 |
2015-12 |
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2015-12
1793955
1 백메가
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[필독] 처음 오시는 분을 위한 안내 (737) |
정은준1 |
2014-05 |
5268908 |
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2014-05
5268908
1 정은준1
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59542 |
[ 무전원(케이블) SATA DOM 및 SATA 전원을 IDE 전원으로 변경 ] 문의 (8) |
전설속의미… |
2015-07 |
6997 |
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2015-07
6997
1 전설속의미…
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59541 |
면접 복장 어떻게 해야 할까요? (12) |
블랙커피 |
2015-07 |
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2015-07
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1 블랙커피
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59540 |
레이드 속도 차이 이유를 알고 싶습니다. (8) |
다롱이 |
2015-07 |
6318 |
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2015-07
6318
1 다롱이
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59539 |
램방열판.. 알루미늄 도색 에 대해 한번 문의해봅니다. (7) |
차넷컴퓨터 |
2015-07 |
10927 |
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2015-07
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1 차넷컴퓨터
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59538 |
무료이면서 pdf를 읽고, 인쇄할수있는(한글안깨지는) 거 있나요? (8) |
김건우 |
2015-07 |
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2015-07
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1 김건우
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59537 |
서버용 PC2-6400 4GB Reg Ecc 메모리 사용 가능한 웍 알려 주세요. (2) |
실버윙 |
2015-07 |
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1 실버윙
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[ HP Z220 SFF에 사용할 겜용 그래픽 카드 ] 추천 부탁 (12) |
전설속의미… |
2015-07 |
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1 전설속의미…
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59535 |
oem 윈도우8.1은 정품인증을 어떻게 인증해야 되는지요.? (3) |
이슬사랑00 |
2015-07 |
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2015-07
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1 이슬사랑00
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[ 델 T7610에 SM951 SSD 지원 여부 ] 부팅은 안될런지요 ? (4) |
전설속의미… |
2015-07 |
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1 전설속의미…
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DELL T7610 모니터가 먹통 입니다. (2) |
한효석 |
2015-07 |
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1 한효석
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DELL T7610 모니터가 먹통 입니다. (5) |
죠슈아 |
2015-07 |
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1 죠슈아
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무엇이 문제일까요 (2) |
catstyle |
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1 catstyle
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[ Dell 7810/7910 스펙 중에서 ] Thunderbolt 2 PCIe 카드 w DisplayPort 루프백 케… |
전설속의미… |
2015-07 |
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1 전설속의미…
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59529 |
[ PCI Path through 지원 AMD 4K 그래픽 카드] 조금 난해한 조건 !!!!! (2) |
전설속의미… |
2015-07 |
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1 전설속의미…
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[ Dell T7810, T7910 주된 차이점 ] 궁금합니다. (6) |
전설속의미… |
2015-07 |
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1 전설속의미…
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59527 |
서버./시스템담당자 면접에 인적성검사보는사유가 뭔가요? (16) |
김건우 |
2015-07 |
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2015-07
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1 김건우
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DVD 방 또는 멀티방에 대한 조언을 부탁드립니다. |
행복한제주… |
2015-07 |
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1 행복한제주…
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59525 |
이케이블 어디서 살수있니요? Intel 4 pin Power to 15 Pin SATA (4) |
QS왕통키손… |
2015-07 |
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2015-07
4142
1 QS왕통키손…
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59524 |
제품 결함으로 판정될수 있을까요? (3) |
김영기대전 |
2015-07 |
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1 김영기대전
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59523 |
효도용 PC 문의 (7) |
서울I김동수 |
2015-07 |
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2015-07
3726
1 서울I김동수
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양복을 입고 실제는 전문적인 분석 및 설정 작업보다는 의외로 몸쓰는 일을 주로 하게 되더라구요
야간 작업이 거의 메인이고, 이런 많이 힘들거 견딜 멘탈이 강한지 알아 보려 하는 거 같습니다.
고객의 무리한 요구도 잘 흘려 보내는 기술도 필요하구.. 물론 전문 네트워크 엔지니어도 비슷하긴 합니다.
결론은 한국에서는 이러한 걸 피할려면, 장비 제조 벤더(원천 공급사)로 입사해야 합니다.
해당 벤더사도 결국 경력직 채용시 상기의 고난을 견딘 분을 선호하긴 합니다.
저는 오로지는 직장 생활 전부를 저의 현재 분야에서 크게 벗어나지 않아서 생각이 크게 넚지 않을 수 있습니다.
의외로 이 분야를 의외로 즐겁게 오래동안 즐기시는 분도 많습니다.
꾸준히 공부하며, 나이 40~50정도까지 현업으로 하시는 분도 요즘은 많이 계십니다.
어느 수준으로 실력이 늘면, 진입장벽이 은근히 높은게 이분야이긴 합니다.
결국, 생각의 차이일거 같습니다.
mdir(M) 개발하신분이 요식업으로 전향하신 것도 보는 시선이 다양한 것 처럼요
저의 견해는 약간 어둡고 힘든 점도 소개해 드린거라 생각해 주시면 될 거 같아요
다 도와주시더군요..지금은 vmware 총판사장님인것으로 들었습니다..마음에 맞음 해보세요..
어디던지 .. 능력위주.. 업무 능력으로 사람을 뽑지 않는 이유이지요..
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팀원간의 협업... 팀플레이 중요성...
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이기주의 성격 조사... 희생정신.. .. 회사 애사심....
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또 급하면 연장근무... . 또.. 배신배반형 조사등.. 이런걸 확인 할려고 합니다..
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인성검사를 잘 해달라고 하는 이유일 겁니다.
일도 일이지만 일단 사람이 먼저라고 생각합니다.
그리고 적성검사는 약간의 잔머리 테스트하는 정도인데 이것도 영어공부처럼 공부해야 됩니다. 저도 한번 봐봤는데 쉬운 시험은 아니더군요. 단순한 사람들은 다 떨어져요.
사람하나 잘못 들이면 조직이 아작나는 케이스도 경험하고 여러사람 피곤한 케이스도 경험하였습니다.
고통스러웠구요.
어느 직군이든 마찬가지겠지만 인/적성에 문제있는 사람이 입사하면 많이 힘들더군요.